
2月5日至7日,為期兩天半的四川省宜賓市翠屏區2015年寒假校級幹部理論培訓如期舉行。此次培訓圍繞黨的十八屆四中全會精神、課堂教學改革、學校管理、教師培訓和輪崗交流等內容,在專題輔導的基礎上采用了“校長沙龍”和校長“即興演講”等“參與式”培訓新模式。
專題輔導
關注新視角 構建新常態
培訓會上,四川省教科所科研管理室主任王真東研究員作了題為《學校教育科研的關注視角》的專題講座。他認為,學校教育科研的關注點是人類發展的視角、心理發展的視角、學校文化育人的視角,從課程文化走向教師文化,再到製度文化的構建。
輔導報告中,翠屏區教育局黨委書記、局長黃耀學對黨的十八屆四中全會《決定》、教育部《全麵推進依法治校實施綱要》、《四川省教育係統深入推進依法治教行動計劃(2015-2020年)》主要內容作了係統解讀,對當前推進依法治校麵臨的任務提出六個方麵的要求。他要求要健全以《章程》為核心的製度體係,做到有章可循;要建立健全民主決策機製,進一步完善學校治理結構;要加強法治宣傳教育,提高師生法治意識和水平;要聚焦熱點、難點問題,切實規範辦學行為;要全麵貫徹執行國家課程方案和課程標準,杜絕在招生、收費中的不規範行為和師德師風問題;要嚴格管理,依法維護師生的合法權益;要轉變行政管理職能,切實推進依法行政。
校長沙龍
集聚新智慧 碰撞新方略
“教師要有讓課堂充滿動起來的勇氣,靜下來的方法,好起來的智慧;學生要變被動吸收為主動獲取,變單打獨鬥為合作學習;不為特色而特色,做好應做的工作讓特色在不自覺中生成。”“校長沙龍”聚焦“課堂教學改革、學校管理、教師培訓與輪崗交流、集團化發展”,分高中、初中、小學和幼兒園四個組同時進行,每位校長圍繞上述內容依次上台發言 6分鍾。聽者在現場通過QQ群對發言進行點論,點評情況通過大屏幕向現場展現。發言者還要當場回答其他校長或教育局領導、師培中心專家的提問。
“今年這個校長培訓很有創意!”校長們紛紛點讚,這樣的“參與式”“互動式”培訓,可以促使自己訓前認真準備,訓中格外認真,因而收獲頗豐。
即興演講
推出新經驗 展現新風采
“校長即興演講”分中學組、小學幼兒園組同步進行,要求“一把手”校(園)長圍繞課改依次上台發表8分鍾的脫稿演講。
校長們講述自己的觀點與實踐經驗。忠孝街小學校長黃曉維認為,真善美是課改的終點和原點,課改就是要減少教師作為“經師”的味道,增加教師作為“人師”的比例。宗場中心校校長鄧武林結合實際用“高尚的師德、良好的師生關係、教學藝術的自覺追求、結構化特色化的課程”回答了自己演講開始拋出的“課改深處是什麼”的設問……
培訓期間,校長們還分組討論、修訂教學質量評價方案、督導評估方案、教師輪崗交流方案以及各種單項考核方案。