為深入學習黨的二十大精神，認真貫徹習近平總書記關於教育的重要論述，積極落實《中共中央 國務院關於全麵深化新時代教師隊伍建設改革的意見》和《教育部等六部門關於加強新時代高校教師隊伍建設改革的指導意見》等文件的最新要求，助力商丘工學院培養造就一支熱愛教學、業務精湛的高素質教師隊伍，從2022年11月到2023年6月，商丘工學院依據本校科學謀劃構建形成的“雁陣工程”，針對不同教齡和教學經驗的教師，分層分類組織實施了教師能力提升全員培訓，惠及本校教師800餘人。
其中，學院教師發展中心在新入職教師培訓、課程思政教學能力提升、教jiao師shi教jiao學xue能neng力li提ti升sheng等deng專zhuan項xiang培pei訓xun之zhi外wai，依yi托tuo國guo家jia教jiao育yu行xing政zheng學xue院yuan中zhong國guo教jiao育yu幹gan部bu網wang絡luo學xue院yuan，引yin入ru高gao水shui平ping課ke程cheng與yu師shi資zi資zi源yuan，組zu織zhi開kai展zhan了le青qing年nian教jiao師shi教jiao學xue能neng力li提ti升sheng培pei訓xun，骨gu幹gan教jiao師shi專zhuan業ye素su養yang和he教jiao學xue能neng力li提ti升sheng培pei訓xun，專zhuan業ye帶dai頭tou人ren和he教jiao研yan室shi主zhu任ren核he心xin能neng力li提ti升sheng培pei訓xun，教jiao學xue成cheng果guo獎jiang培pei育yu、凝練及申報指導培訓等重點專題培訓。專題培訓的開展，為全校教師提供了多樣化、個性化的學習資源，優化了學習過程，方便教師通過線上渠道提高專業能力和教學水平，受到本校教師的認可和歡迎。
近年來，商丘工學院的“雁陣工程”在教師隊伍建設和人才培育方麵取得了明顯成效。針對新入職教師的“雛雁計劃”，通過崗前培訓、導師一對一指導、集體備課、示範課觀摩、每周至少一次課堂教學演練等途徑，培養新教師的教學基本功，幫助新入職教師站穩了講台；針對教齡3年以內青年教師的“青雁計劃”，通過教學工作坊、專家講座、外出培訓、企業實踐鍛煉等方式，幫助青年教師不斷精進教學，提升了教學研究能力、實踐教學能力和信息技術運用能力，為青年教師站好講台提供了有力支撐；針對學校發展的中堅力量骨幹教師的“成雁計劃”，通tong過guo鼓gu勵li骨gu幹gan教jiao師shi到dao國guo內nei外wai高gao水shui平ping大da學xue和he科ke研yan機ji構gou訪fang學xue進jin修xiu，參can加jia國guo內nei外wai學xue術shu會hui議yi，支zhi持chi骨gu幹gan教jiao師shi組zu建jian學xue術shu團tuan隊dui並bing凝ning練lian學xue術shu研yan究jiu方fang向xiang，產chan出chu科ke研yan成cheng果guo並bing有you效xiao融rong入ru教jiao學xue等deng舉ju措cuo，助zhu力li骨gu幹gan教jiao師shi成cheng為wei教jiao學xue科ke研yan中zhong堅jian力li量liang和he優you秀xiu教jiao師shi；針對教學科研水平較高的教學名師、教學團隊負責人、學術帶頭人的“頭雁計劃”，通過置備教學科研專項經費，鼓勵其參加國內外高端學術交流等各種活動，為學院培養省級、國家教學名師夯實了基礎。
此外，“雁陣工程”培養了穩定的校本培訓師隊伍，學院先後承辦河南省高校土建類專業課骨幹教師培訓、河南省高校教學管理隊伍培訓等，受到同行教師的廣泛好評，發揮了良好的示範輻射作用。
（作者丁豔紅係商丘工學院校長，馮曉豔係商丘工學院教師發展中心副主任，曹紅霞係商丘工學院學生處處長）
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